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| 13 Feb 26 07:47:40 |
XPost: cn.soc From: mobot@fakemail.com 中国国考报 首破35岁门槛：年龄放宽，岗 减少，竞争恐更激烈？｜Whatsnew Oct 22, 2025 • 端传媒记者 白驹 在中国，35岁成为职场隐形天花板，国考放宽招 门槛有助于社会招聘市场改变吗？ 2024年12月1日，北京，考生们等待进入国家公务员 试考场。摄：Yi Haifei/VCG via Getty Images 端传媒 10 岁了！一路走来，我们始终相信，有些 事必须被说出，真相需要被守护。这 年的坚持，来自读者的信任与支持。未来的每一步，我们 需要你同行。邀请你成为端传媒会员，一起 阅守护独立报导，让真相持续被看见。 10月15日，中国的2026年度国家公务员考试（简称 国考”）开始报 。此次国考对报考者的年龄要求放宽，该消息成 舆论焦点，相关 条冲上微 热搜。 在报 一日发布的国考公告规定，普通报考者的年龄门 从35岁放宽至38岁以下；应届硕士、 士研究生则从去年的40岁放宽到43岁以下。 此举打破了过去三 多年的国家公务员“35岁门槛”。1994年中国设立 家公务员考试录用制度，规定公务员报考年龄 低于35岁，该要求延续多年。年龄放宽的趋势也 现在地方事业 的报考 ，此 ，例如四川、浙江、广东等地方率先将地方事业 招录的调整了年龄门槛。 在中国，“35岁”常常被认为是职场的隐形天花 ，诸如互联网、金 等行业中，超过35岁的劳动者或面临找工作难、晋 难、被裁员风险增大等困境。今年2月，广州一街道招聘环 工人要求年 为35岁以下，引发大量网友批评。今年3月全国两会期间 ，有全国人大代表曾提议明确将禁止就业年龄歧 纳入劳动和就业促进法，受到舆论支持。 对于此次国家公务员年龄的调整，官媒新 社发文称赞为“缓解‘35岁焦虑’开了好头”，对事业 、国企和民营企业有借鉴意义。北京二 一世纪教育研究院的副院长熊丙奇在接受Sixth Tone的 采访时表示，放宽公务员年龄是中国招聘市场整 改革的一部分，但他提醒该举措正在逐步推行，目 并非适用于所有职 和申请人。 根 新 社文章解释，此次国考年龄放宽的决定是基于结 性变化，随着老龄化程度加深、延迟退休的推 ，劳动参与年限整体延长，中国的劳动力结构正在改变。 中央财经大学人力资本与劳 动经济研究中心去年发布的报告，中国劳动力人 平均年龄已从1985年的32.25岁，上 至2022年的39.72岁。 此次年龄调整也与近来的延迟退休的政策相适应 今年初，中国开始实行“渐进式延迟退休”，逐 将男职工的法定退休年龄从原来的60岁延迟到63 ，女职工的法定退休年龄从原来的50岁、55岁 别延迟到55岁、58岁，这一举措或将持续改变劳 人口年龄的结构。 2024年12月8日，中国四川省，一所中学内的国家公 员考试。图：Cfoto/Future Publishing via Getty Images 招录人数缩减，竞争更激烈？ 对于国考年龄调整，公众看法 一。有人认为此举有助于缓解职场上的年龄歧视 也有观点更为谨慎，认为需观察后续实施。 过，更多人在担心考试竞争更激烈。 这 担心源于此次国考的另一变化， 缩招。过去七年，国考的招录人数持续增长，从 019年的1.45万人扩展到2025年的3.97人。 过，此次2026年的招录计划为3.81万人，相比去年减少1602人， 比4.3% 这是自2019年以来国家公务员首次缩招。根 图教育统计，截至10月21日，国考报考人数超173 ，报考将于10月24日截止。 目 已出现 人竞争一岗的情况。 中国新闻网报道，中国残联教育就业部“教育处 级主任科员及以下”一职的招考人数为1人，但 止20日，报考该岗 的审查通过人数超过两 人。该岗 对 专业的包容性较高，且本科和硕士研究生均可报 。 财新报道，此次缩招的部门包括中国人民银行、 关、铁路公安、出入境边防检查总站、海事局 统计局等，其中铁路公安招录缩减明显，比去年缩减 人。 过，税务系统逆势扩招，较去年 增加1990人的 额——作为国考招录的主力，今年税务系统的岗 比达65.6%。中公教育总部研究院专家李茜对财新 释，铁路公安的缩招可能源于高铁巡视需求的减 ，以及铁路系统改制为企业 导致编制减少，而税务系统的扩招或因为80年代 大规模招录的员工近年集中退休，以及税收监管 级后对专业人 的需求增加。 [continued in next message] --- SoupGate-Win32 v1.05 * Origin: you cannot sedate... all the things you hate (1:229/2) |
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